Moventia participa en el I Fórum PAE3040

Josep María Martí, conseller delegat de Moventia i vicepresident de Moventis, ha assistit a l’I Fòrum PAE 3040 organitzat per la Cambra de Barcelona i la unió de Polígons Industrials de Catalunya (UPIC). Una cita celebrada recentment i que ha tingut la finalitat d’analitzar la capacitat transformadora i innovadora dels Polígons d’Activitat Econòmica (PAE).

L’acte, que ha abordat el futur dels polígons i la seva activitat econòmica a Catalunya, ha resultat ser un esdeveniment molt enriquidor on s’han posat a debat diferents visions sobre aspectes clau d’actualitat en aquest sector com el Cofactoring, la connectivitat, la sostenibilitat i la importància de les solucions tecnològiques transversals.

En aquest sentit, Josep Maria Martí ha intervingut en la taula rodona sobre innovació en la qual ha compartit les diferents opcions de mobilitat que Moventia ofereix als PAE i que tenen com a objectiu millorar el servei de desplaçament dels empleats de les empreses situades en aquestes àrees, amb solucions com el bus a demanda, mitjançant l’app Moventis Empresa.

Aquest debat també ha comptat amb les opinions dels experts Mercè Conesa, directora de INCASÒL (Institut Català del Sòl) i consellera de la ODEE (Obsevatori de la Dóna Empresa Economia), Santi Macià, tècnic del Servei de Teixit Productiu de la Diputació de Barcelona, i Vicenç Iglesias, conseller delegat de MODI.

Moventia i TRAM renoven el seu compromís amb Sant Joan de Déu

Moventia i TRAM han renovat el seu suport al projecte d’accés a la mobilitat per a persones en situació de sense llar ateses per Sant Joan de Déu Serveis Socials-Barcelona. Aquesta col·laboració, que s’emmarca en les actuacions que totes dues companyies realitzen com a empreses socialment responsables, suposa l’aportació de 60.000 euros anuals per a facilitar l’accés al transport públic de les persones ateses des de diferents programes socials de l’entitat.

 

El projecte té com a objectiu donar accés gratuït a l’ús del transport públic a la ciutat de Barcelona i voltants a les persones en situació de sense llar acollides en els diferents programes d’atenció directa que duu a terme Sant Joan de Déu Serveis Socials-Barcelona, perquè puguin assistir a les seves activitats formatives, de treball o de cerca de treball, visites mèdiques, per a recuperar la xarxa de relacions socials i familiars, per a realitzar activitats de reforç de socialització (com d’oci i culturals) i qualsevol altre tipus de gestió i activitat coordinada amb els tècnics de Sant Joan de Déu perquè els ajudin a recuperar les regnes de la seva vida.

 

La mobilitat és un dels elements clau i indispensable per a combatre l’exclusió social i el programa posat en marxa per Sant Joan de Déu i secundat per Moventia i TRAM ajuda a reduir aquesta desigualtat que moltes persones sofreixen, facilitant els desplaçaments en transport públic. En aquest sentit, Moventia ha adoptat des de la seva fundació un clar compromís amb les persones, més enllà dels seus treballadors, usuaris i clients. Tot en línia amb el ODS 17 ‘Aliances per a aconseguir objectius”, Moventia i TRAM desenvolupen programes propis i col·laboren, com en aquesta ocasió, amb entitats i fundacions sense ànim de lucre, per a impulsar una societat millor i contribuir a millorar la qualitat de vida dels col·lectius més vulnerables.

 

El finançament rebut ha incidit ja en més de 2.200 persones al llarg dels 5 anys de vida de l’aliança, homes i dones entre 18 i 65 anys, atesos per Sant Joan de Déu Serveis Socials-Barcelona en els programes que duu a terme a la ciutat comtal. Addicionalment, i com a resposta a la situació derivada de la Covid-19, part de l’aportació d’aquest 2021 s’ha destinat a una línia d’ajudes al pagament del lloguer de famílies vulnerables, per a evitar que puguin arribar a trobar-se en situació de sense llar.

 

                           

El transport públic, eina d’inclusió 

En l’acte de renovació de l’aliança han participat la vicepresidenta Corporativa Comunicació Interna i Institucional de Moventia, Sílvia Martí, el director general de TRAM, Humberto López Vilalta, el director de Sant Joan de Déu Serveis Socials-Barcelona, Salvador Maneu, i el director de l’Obra Social Sant Joan de Déu, Oriol Bota.

 

Durant la conversa, s’ha posat de manifest que el transport públic és una eina essencial perquè els ciutadans puguin desenvolupar les activitats de la vida quotidiana com estudiar, treballar o mantenir la xarxa social, i especialment per a les persones en situació de sense llar que han d’accedir a diferents recursos públics distribuïts per tota la ciutat de Barcelona i la seva àrea metropolitana. A més, l’accés al transport permet gaudir d’activitats complementàries que incideixen directament en la seva recuperació, ja que enforteixen els vincles socials i amb la comunitat.

 

La trobada ha servit també perquè els representants de les dues empreses puguin visitar la nova consulta odontològica per a persones sense recursos gestionada conjuntament per SJD Serveis Socials Barcelona i l’Hospital Sant Joan de Déu Barcelona, i finançada per l’Ajuntament de Barcelona i fons propis de Sant Joan de Déu.

Moventia rep la Distinció Integralia per la inclusió social

La incorporació de 22 persones amb discapacitat al capdavant del Centre d’Atenció al Client en el projecte T-Mobilitat és la iniciativa de Moventia premiada per la Fundació Integralia DKV com una de les més ambicioses en l’àmbit de la inclusió laboral en la qual ha participat l’entitat social.

 

Moventia, companyia referent en mobilitat sostenible, ha rebut la Distinció Integralia de la Fundació Integralia DKV per la seva labor d’inclusió laboral de persones amb discapacitat, en el marc del 21 aniversari de la Fundació.

El reconeixement, lliurat a Jordi Castells, director d’Operacions de Moventis, de la mà de Josep Santacreu, President de la Fundació Integralia DKV, en un acte celebrat recentment a Madrid, constitueix un autèntic aval per a Moventia en el seu compromís per impulsar la igualtat d’oportunitats en l’àmbit laboral dels col·lectius més vulnerables, com són les persones amb discapacitat.

En aquest sentit, la distinció de la Fundació Integralia DKV es dirigeix a la incorporació per part de Moventia de 22 persones amb discapacitat laboral al capdavant del Centre d’Atenció al Client en el projecte T-Mobilitat. Tots ells representen més del 85% dels professionals que integren aquest call center liderat per Moventia i, sens dubte, el projecte més ambiciós en el qual ha participat la Fundació Integralia DKV.

En paraules de Josep Santacreu, President de la Fundació Integralia DKV , en el lliurament del Premi Integralia a Jordi Castells, director d’Operacions de Moventis: “ha estat una gran oportunitat per a nosaltres treballar mà a mà amb una companyia tan representativa del sector de la mobilitat com és Moventia, i contribuir a fer realitat el seu projecte d’integració de persones amb discapacitat en l’equip professional d’atenció al client de la T-Mobilitat, que promou com a membre del consorci SocMobilitat”.

Unes declaracions a les quals Jordi Castells, director d’Operacions de Moventis, ha afegit: “Des de Moventia tenim un compromís molt clar amb l’impuls de la igualtat en tots els sentits i treballem diàriament per a fomentar, entre altres aspectes, la inclusió en l’àmbit laboral d’aquells col·lectius socials més vulnerables, com són les persones que presenten alguna discapacitat. Per això, no dubtem un moment a comptar amb l’experiència de la Fundació Integralia DKV, sens dubte el partner idoni per a construir l’equip professional que estarà al capdavant del servei d’atenció al client de la T-Mobilitat”.

 

La punta de llança a tota una trajectòria d’inclusió soci-laboral

Aquest projecte guardonat amb la Distinció Integralia constitueix un pas més dins de la trajectòria d’inclusió laboral i de projectes socials posats en marxa per Moventia. En la seva aposta per la igualtat d’oportunitats i la integració laboral per a construir una societat millor, la companyia ocupa actualment 86 persones amb alguna discapacitat, més del 2% del total de la seva plantilla. Així mateix, tota la seva flota de vehicles destinada al transport públic està adaptada per a persones amb mobilitat reduïda.

 

Un reconeixement que avala el compromís de Moventia per impulsar la igualtat d’oportunitats en l’àmbit laboral dels col·lectius més vulnerables de la societat

 

Moventia rep a la Sra. Mercè Rius de la Generalitat de Catalunya

Recentment hem tingut la visita de la Sra. Mercè Rius, directora general de Transports i Mobilitat, acompanyada del Sr. Josep Maria Fortuny, subdirector general d’Ordenació del Transport i Desenvolupament Sectorial, ambdós de la Generalitat de Catalunya.

La visita va tenir dues parts, la primera d’elles es va realitzar a les oficines corporatives que Moventia té a la ciutat de Sant Cugat del Vallès, on van poder veure de primera ma l’organització de treball que l’equip corporatiu de Moventia porta duent a terme des de que es va traslladar a la nova seu de Moventia l’any 2019. Els sistemes flexibles i transversals, acompanyats de la tecnologia puntera sobre la que se sustenten, van ser vistos i valorats pels visitants que van tenir l’oportunitat de conèixer les diferents àrees relacionades amb la branca del transports de viatgers, Moventis. El personal directiu responsable de dur a terme les tasques corporatives va tenir l’oportunitat d’explicar a la directora general els diferents projectes i responsabilitats que desenvolupen, a més de com s’ha treballat per adaptar-se i sortir de la crisi provocada per la situació pendèmica i l’estratègia de millora del material mòbil per assolir serveis més sostenibles.

La segona part va estar centrada en la visita a la nova cotxera que Moventis va estrenar recentment a Sabadell. Aquesta base, de Sarbus i La Vallesana, té una capacitat per 170 autobusos, túnel de rentat i zona de proveïment de carburant. A Sant Pau de Riu-sec (Pausec), en més de 23.700m2, hi conflueixen tres unitats de negoci (Sarbus-La Vallesana, Vallès d’Automoció i Stern Motor) per tal de donar un servei integral, ràpid i de qualitat en venda i postvenda de vehicles comercials, furgonetes i transport industrial.

Sant Cugat Empresarial presenta l’estratègia a l’Ajuntament

L’Alcaldessa de Sant Cugat del Vallès, Mireia Ingla, ha rebut en visita institucional, a una representació de la nova Junta Directiva de Sant Cugat Empresarial, d’on Silvia Martí, n’és vocal des del passat mes de juny. A la trobada, també hi ha estat present la tinenta d’alcaldia de Promoció Econòmica, Ocupació, Empresa i Comerç, Elena Vila.

Durant la reunió, el màxim mandatari de Sant Cugat Empresarial, Jaume Vives, president i conseller delegat de Roche Diagnòstics, ha traslladat a l’Alcaldessa de Sant Cugat, les principals línies estratègiques de l’associació per als propers tres anys de mandat. Durant la visita s’ha decidit concretar la creació d’una comissió mixta de seguiment de les diferents temàtiques urbanístiques, econòmiques i de foment empresarial.

Moventia, forma part de Sant Cugat Empresarial amb l’objectiu de treballar conjuntament amb altres empreses del territori, per tal de  generar un major i millor desenvolupament econòmic per al teixit empresarial local, desenvolupar tasques de suport i mentoring a emprenedors i start-ups del territori, fomentar les activitats de responsabilitat social corporativa entre les empreses associades, així com establir lligams de futur entre l’escola, la universitat i l’empresa.

 

foto: Sant Cugat Empresarial

Moventia col·labora en la formació de personal de conducció

Un any més, Moventia ha impulsat els cursos per a l’habilitació integral de nous/noves professionals del transport de persones, amb la subvenció del Servei d’Ocupació de Catalunya, en el marc del nostre compromís de RSC i d’igualtat d’oportunitats.

Al 2021 s’han realitzat un total de 4 cursos: dos a Sant Cugat, un a Mataró i un altre a Sabadell, aquest últim en col·laboració amb l’Ajuntament de Sabadell.

Un total de 60 professionals han finalitzat o estan a punt de finalitzar la formació i estaran preparats/des per a realitzar els exàmens del permís de conduir D i CAP inicial. Després d’obtingudes les habilitacions, Moventis ofereix, almenys al 40% de l’alumnat, la possibilitat d’incorporar-se al grup d’empreses de la companyia.

Esperem en breu comptar amb ells i elles en la nostra plantilla.

Prop del 50% de la flota de vehicles de Moventis està integrada per tecnologies sostenibles

Moventia, companyia referent en mobilitat col·lectiva i privada, compta amb prop del 50% de la seva flota d’autobusos, autocars, tramvies, i bicicletes, convertida en models elèctrics, híbrids, de gas natural o dièsel que compleixen amb la normativa Euro VI, la més recent i restrictiva en relació a la reducció de les emissions contaminants.

La companyia, conscient de l’impacte mediambiental derivat de la seva activitat, duu a terme entre les accions del seu pla anual d’eficiència energètica la renovació progressiva dels 1.300 vehicles de la seva divisió Moventis cap a models ecològics.

En aquest sentit, Moventia és pionera en el seu sector en la introducció de tecnologies netes en el transport públic, comptant amb vehicles híbrids amb prestacions que encara no estan disponibles per a automòbils elèctrics. Una realitat que s’emmarca en el compromís de Moventia amb la mobilitat sostenible i que des de la companyia desitgen destacar en el marc del Dia Internacional de l’Aire Net per a un Cel Blau, que se celebra avui dimarts, 7 de setembre.

Així mateix, Moventia també té en compte l’impacte en l’entorn urbà com a variable en el moment de prioritzar l’activitat dels seus vehicles més nets. En aquest sentit, la companyia dóna prioritat als seus models més sostenibles per a itineraris que discorren per zones més urbanes. Dins de les diferents tipologies de motor, els vehicles amb menor petjada de CO2 sempre tindran més prioritat davant uns altres, que s’assignaran en línies amb un recorregut dins d’un tram urbà-residencial.

Encara que per a reduir les emissions contaminants, no n’hi ha prou amb incorporar vehicles més sostenibles. Mitjançant la planificació realitzada amb un programari especialitzat en la planificació del transport, Moventia coneix la quantitat de quilòmetres que recorre cada vehicle i, d’aquesta manera, la companyia assigna les tecnologies més sostenibles i eficients als vehicles que recorren més quilòmetres.

En paraules de Sílvia Martí, VP Corporatiu, Comunicació Interna i Institucional de Moventia: “Des de Moventia treballem diàriament per a reduir al màxim l’impacte mediambiental derivat de la nostra activitat. Hem desenvolupat una política ambiental corporativa en la qual reflectim el nostre compromís amb la protecció de l’entorn i la nostra lluita contra el canvi climàtic, amb iniciatives per a prevenir la contaminació i per a fer un ús sostenible dels recursos, que impliquen la participació activa de tot el nostre equip de professionals”.

Moventia, líder en micro mobilitat a Europa i Amèrica Llatina a través de CityBike Global

En la seva aposta per la mobilitat sostenible, Moventia és actualment líder internacional en micro mobilitat de la mà de CityBike Global, l’empresa a través de la qual proporciona serveis de bicicleta pública compartida. La companyia treballa per a establir acords de col·laboració amb els proveïdors principals de sistemes de bicicleta pública a escala mundial i, avui dia, opera amb aquest servei a Hèlsinki, París, Finlàndia, el Perú i, recentment, s’ha fet adjudicatària del servei de bicicleta elèctrica pública a Estocolm.

Moventia aconsegueix el Segell d’Entitat Compromesa amb la Cultura

Moventia ha estat distingida amb el Segell d’Entitat Compromesa amb la Cultura de la Fundació Catalunya Cultura, en reconeixement a la seva vinculació i labor per a promoure la cultura catalana. Es tracta del primer segell de prestigi impulsat per aquesta fundació, en col·laboració amb la Càtedra de Responsabilitat Social Universitària de la Universitat de Girona, creat amb l’objectiu de donar visibilitat i reconèixer a aquelles empreses que contribueixen a mantenir i a reforçar la cultura de Catalunya.

Moventia, companyia referent en mobilitat sostenible i fidel al seu compromís amb la societat i les persones, aposta entre les accions del seu Pla Estratègic de Responsabilitat Social Corporativa, per fomentar la cultura que considera, a més, un factor clau per a reconstruir el teixit econòmic local i generar ocupació.

En aquest sentit, la companyia manté una participació continuada en l’àmbit cultural a través de la seva aliança amb el Palau de la Música Catalana, com a Mecenes Protector, per a contribuir a impulsar la programació artística de la Fundació Orfeó Català-Palau de la Música Catalana. Moventia manté també un acord de col·laboració amb l’Orquestra Simfònica del Vallés i el Gran Teatre del Liceu, entre d’altres.

En paraules de Sílvia Martí, VP Corporativa, Comunicació Interna i Institucional de Moventia: “La cultura és un dinamitzador econòmic i ens dona reputació com a país. Desafortunadament està patint molt amb els efectes de la pandèmia i, per això, des de Moventia continuem apostant més que mai per reforçar aquest sector que, en definitiva, acosta el coneixement del patrimoni i la cultura catalana a la nostra societat”.

I afegeix: “Aquest segell otroga a Moventia un posicionament estratègic, projecció, distinció, cultura de marca, singularitat, orgull i sentit de pertenença a la clutura, porque la cultura és riquesa i la cultura és país”