Moventis Sarfa refuerza su compromiso en Girona con el patrocinio del XV Debate de Economía de la Cambra de Comerç de Palamós

 

El pasado viernes, 17 de febrero, tuvo lugar el VX Debate de Economía El futuro inmediato de la economía global, promovido por la Cambra de Comerç de Palamós y con Moventis Sarfa como una de las principales compañías patrocinadoras del acto.

El presidente del Cercle d’Economia, Jaume Guardiola, fue el ponente principal de la sesión económica celebrada en el Parador Aiguablava, en Begur. Por su parte, Moventis Sarfa, principal concesionaria gerundense perteneciente al grupo Moventia, repitió un año más su compromiso como colaboradora del importante debate económico. Enric Gimeno, gerente de la empresa de transporte, fue uno de los rostros empresariales que destacaron entre los invitados.

La charla, que obtuvo más de 80 asistentes, contó con la participación del presidente de la Cambra de Girona, Jaume Fàbrega, y del presidente de la Cambra de Palamós, Pol Fages. Ponentes y asistentes trataron aspectos de interés como la situación geopolítica global, la inflación y posibles opciones para potenciar la economía catalana, como la potenciación de los aeropuertos o el cese a competencias entre territorios.

La participación de Moventis Sarfa evidenció el compromiso del grupo Moventia, que se muestra abierto a participar en debates y actos en los que se discutan aspectos de relevancia social, y el apoyo que la compañía ofrece al territorio en el que desempeña el servicio de transporte urbano e interurbano de viajeros en Girona y la Costa Brava.

 

Moventia seguirá colaborando con ACNUR

La invasión rusa en Ucrania ha provocado innumerables pérdidas humanas e incontables estragos para la sociedad ucraniana. Esta situación ha hecho que organizaciones sin ánimo de lucro, como Alto Comisionado de las Naciones Unidas para los Refugiados (ACNUR), centren sus esfuerzos en  proporcionar toda la ayuda posible al territorio.

ACNUR trabaja desde el primer día aportando recursos de primera necesidad a la sociedad ucraniana y ofreciéndole protección. Es por eso por lo que, desde Moventia, decidimos contribuir a la causa colaborando con la ONG mediante una recaudación de fondos interna.

Animamos a nuestros empleados a solidarizarse con la causa a través de aportaciones económicas privadas mediante la plataforma de fundraising de ACNUR. Desde la compañía también se aportó una cifra económica, con la que se alcanzó una recaudación total de 12.442 euros.

Representantes de ACNUR, que visitaron la sede de Moventia el pasado 14 de febrero, afirmaron que, gracias a nuestra acción solidaria, 786 personas refugiadas en otros países debido a la invasión han obtenido protección y asistencia, además de prendas de abrigo, sacos de dormir y suministros de higiene.

Esta es la primera vez que Moventia colabora con la entidad de las Naciones Unidas. Asimismo, desde la compañía se ha expresado el firme compromiso de seguir contribuyendo en las causes  sociales, en línea con la responsabilidad social corporativa y el espíritu solidario que tiene como principios la empresa.

Silvia Martí debate sobre la cultura en la economía de impacto

El pasado 2 de febrero, nuestra vicepresidenta corporativa, Sílvia Martí, participó en un interesante debate sobre el papel de las artes escénicas en la economia de impacto, promovido por la Fundació Catalunya Cultura, de la cual Sílvia es también miembro del Comité Ejecutivo. El evento se desarrolló en el marco de la presentación del informe El valor de la cultura. El papel de las artes escénicas y la música clásica en la economía de impacto y tuvo lugar en la Casa Seat de Barcelona.

Tras la presentación del análisis llevado a cabo por Cecilia de la Hoz, socia del área de estrategias y transacciones de Ernst & Young (EY), y Júlia Sánchez Abeal, CEO de la Escuela Superior de Música Reina Sofía, se dio paso a un debate moderado por Georgina Ferri, Business Managing Director del Diari Ara, en el que se compartieron distintos puntós de vista sobre la importancia de la economía de impacto y su consecuente promoción en el sector cultural como uno de los principales objetivos de las empresas en los últimos años. Sílvia Martí estuvo acompañada en este diálogo por la socia de Sustainability Strategy en Attalea, Alicia Rubí; su homóloga en Miura, Esther Sarsa, y el gerente de la Fundació Teatre Lliure, Valeri Viladrich.

Durante el acto, Silvia Martí evidenció el firme compromiso del grupo Moventia con la cultura y el impacto económico: «Es cierto que los proyectos culturales necesitan métricas. Pero las empresas han de llevarlo en su ADN, han de creer en la aportación, la inversión, el patrocinio de impacto. Si crees en esto, puedes apostar por la cultura».

Sílvia también incidió en que “a las empresas se nos ve siempre con esa finalidad asociada a tiburones, pero las que participan y creen en eso tienen su propio presupuesto y destinan una parte de los beneficios a acciones sociales y al retorno social”, por lo que aseguró que “que se te encasille de esta forma es también complicado».

La participación de Silvia Martí en el evento fue una gran oportunidad para dar a conocer el gran trabajo que lleva a cabo Moventia para contribuir a la erradicación de problemas sociales y medioambientales y promover grandes propuestas sociales, como la cultura, a través de sus acciones e inversiones.

Cabe además recordar que desde 2021 Moventia cuenta con el Sello de Entidad Comprometida con la Cultura de la Fundació Catalunya Cultura, en reconocimiento a su vinculación y labor para promover la cultura catalana. Se trata del primer sello de prestigio impulsado por esta fundación, en colaboración con la Cátedra de Responsabilidad Social Universitaria de la Universidad de Girona, creado con el objetivo de dar visibilidad y reconocer a aquellas empresas que contribuyen a mantener y a reforzar la cultura de Catalunya.

Moventis Illes promueve la inserción laboral en Mallorca con subvenciones para el alumnado que curse el CAP inicial para viajeros

 

Moventis Illes, concesionaria del transporte público interurbano de la red del TIB de Mallorca, ha firmado un acuerdo de colaboración con autoescuelas del territorio donde opera su servicio. El convenio tiene validez de un año y se renovará de forma automática para sumar más años de compromiso con la sociedad mallorquina.

Este nuevo proyecto impulsado por la compañía tiene como objetivo promover la inserción laboral. La división afincada en Mallorca del grupo Moventia otorgará una subvención para los alumnos y alumnas del curso CAP(Curso de Aptitud Profesional) que estén interesados en acceder a ofertas de trabajo de la operadora de transporte.

Durante el curso, el personal del equipo de Moventis dará a conocer la compañía y presentará la oferta de contratación al alumnado. La oportunidad contará con un proceso previo de selección mediante entrevistas individuales, seguido de una prueba de conducción, que servirá para valorar las aptitudes de cada candidato al puesto, y, por último, la notificación de la incorporación a la compañía a los candidatos que hayan sido seleccionados. 

La obtención de la subvención se entregará de forma gradual durante la primera etapa profesional en Moventis Illes.

Esta iniciativa pone de manifiesto el compromiso con la sociedad del grupo Moventia. La compañía experta en movilidad sostenible refuerza su propuesta de oportunidades con la misión de impulsar el sector laboral.

Josep Maria Martí recibe el ‘Premio de Honor’ de Etalentum

El consejero delegado de Moventis y vicepresidente ejecutivo de Moventia, Josep Maria Martí, ha sido galardonado este martes con el Premio de Honor a la trayectoria personal de los Premios Etalentum. Se trata de la primera edición de esta iniciativa que organiza la compañía Etalentum, empresa española líder en selección de personal, y que coinciden con la celebración del centenario de Moventia.

La elección de Josep Maria Martí se ha llevado a cabo por parte de un comité de expertos, conformado por representantes de prestigiosas entidades público-privadas del territorio, como son el Ayuntamiento de Sabadell, la Cambra de Comerç del municipio, el Banc de Sabadell, la Facultad de Economía y Empresa de la Universitat Autònoma de Barcelona (UAB) y Etalentum. Tras estudiar los perfiles y el recorrido de multitud de directivos y directivas del territorio, el heterogéneo jurado ha decidido de manera unánime reconocer a Josep Maria Martí por su trayectoria y el éxito cosechado en sus más de 35 años de recorrido profesional.

Por su parte, Josep Maria Martí se ha mostrado agradecido ante el importante reconocimiento: “Quiero dar las gracias por este magnífico premio que recibo en nombre de todo el equipo Moventia, de la familia y de los maestros que hemos tenido, de cuyas enseñanzas destaco el confiar en las personas, dejarlas trabajar, formarlas en las aptitudes necesarias y tratarlas con empatía y respeto. Me gustaría destacar también que supone una especial satisfacción para mí recibir este premio en el inicio del año del centenario de la empresa que fundó mi abuelo en 1923”.

Los Premios Etalentum son galardones de carácter local y han iniciado su recorrido reconociendo a las empresas ubicadas a Sabadell y las poblaciones de su entorno. El principal objetivo de este proyecto es el de valorar los propósitos humanos de las compañías locales a través de diversos factores como la promoción de talento interno y externo, el nivel de compromiso con los trabajadores, la creación de oportunidades para la formación y el desarrollo profesional, la aplicación de políticas de conciliación, integración y salud y las buenas prácticas de comunicación interna y transparencia.

La ceremonia de entrega se ha llevado en la Cambra de Sabadell y el acto ha contado con la asistencia de la alcaldesa de Sabadell, la Sra. Marta Farrés, además de otros reconocidos representantes del mundo empresarial del Vallès Occidental. Las siguientes ediciones tendrán lugar en otras localidades españolas.

 

Cien años siendo un referente

De forma paralela al premio de Josep Maria Martí, cabe destacar también que Moventia, que cumple cien años este 2023, ha sido una de las seis empresas candidatas al Premio Etalentum en la categoría de ‘empresas de más de 100 empleados’, todas ellas seleccionadas por el cuórum de expertos por sus sólidos proyectos de promoción y desarrollo de capital humano.

En declaraciones de los cofundadores de Etalentum, Jaume Alemany y David Boixader, la creación de estos premios tiene como objetivo “reconocer el trabajo de muchas empresas en la gestión de su capital humano, velar por la motivación de los empleados, detectar el talento y fomentarlo y facilitar la conciliación”, entre otros aspectos fundamentales para el éxito de las empresas.

 

Moventia y el Ayuntamiento de Sant Cugat estrechan lazos

Moventia ha recibido este martes, 10 de enero, la visita institucional de la alcaldesa de Sant Cugat, Mireia Ingla, a sus instalaciones. La primera edil del consistorio ha comparecido en el edificio de la empresa experta en movilidad acompañada del teniente de alcaldía de Presidencia, Servicios Urbanos, Movilidad y Seguridad, Pere Soler; la teniente de alcaldía de Promoción Económica, Elena Vila; el jefe de Gabinete de Alcaldía, Víctor Punes, el jefe de Comunicación de Alcaldía, Mikel Vilalta, y la jefa de área de Promoción Económica, Anna Álvarez.

La comitiva del ayuntamiento ha sido recibida por el presidente de Moventia, Miquel Martí Escursell; por el consejero delegado de Moventia y vicepresidente ejecutivo de Moventis, Josep Maria Martí; por la vicepresidenta Corporativa, Comunicación Interna e institucional de Moventia, Silvia Martí; la Gerente de Moventis SARBUS, Júlia Gilavert; el Director de Operaciones de Moventis, Enric Fauste; el adjunto a Gerencia, Aram Vidal, y la directora de Marketing de Moventia, Sandra Llunell.

Después de visitar las instalaciones de la compañía, la alcaldesa y su equipo se han interesado por el centro de control de operaciones (DCO) de Moventia. El equipo directivo de la empresa ha explicado el funcionamiento de la tecnología que se encarga del seguimiento exhaustivo de los autobuses que operan en una red de 270 kilómetros para dar servicio a los 97.000 habitantes del municipio vallesano.

 

Una vez hecho el recorrido por la empresa y sus diversas áreas, el equipo directivo ha querido dar a conocer a los representantes del ayuntamiento los propósitos de la compañía. Han puesto especial atención en la estrategia de internacionalización, la calidad y el compromiso con el equipo, la innovación y la sostenibilidad. Además, se han explicado en profundidad los servicios de las dos divisiones de la empresa: Moventis y Movento.

La visita ha supuesto un paso más para continuar trabajando de forma conjunta con el objetivo de ofrecer el mejor servicio posible a los santcugatenses.

 

Miquel Martí es uno de los 22 protagonistas de Sabadell del 2022

Miquel Martí, presidente de Moventia, ha sido considerado uno de los protagonistas de Sabadell del 2022

Moventia ha apostado de forma decidida por la ciudad, invirtiendo, entre otras acciones, más de 14 millones de euros en un nuevo centro logístico ubicado en el polígono industrial de Sant Pau del Riu-sec

 

Puedes leer la noticia al completo aquí 

 

Foto: Diari de Sabadell

Moventis Sarfa, premiada como Empresa del Año de Transporte Regular

Moventis Sarfa ha recibido el premio Empresa del Año, en la categoría de Transporte Regular, de la prestigiosa revista Autobuses y Autocares.

La publicación de referencia en el transporte de viajeros hizo entrega del galardón en la XXXI edición de los premios Las Empresas del Año, celebrada este 20 de diciembre en los pabellones IFEMA de Madrid. Juan Giménez, director general de Moventis Regular, fue el encargado de recoger el reconocimiento en nombre de la empresa perteneciente al grupo Moventia.

Durante la ceremonia de entrega de premios, Autobuses y Autocares también presentó un número especial de la revista dedicado a las empresas ganadoras. En la publicación se resaltaron los méritos y las iniciativas puestas en marcha por parte de los operadores premiados.

Los premios Las Empresas del Año se entregan desde 1992 y suponen una ovación al trabajo desarrollado por diferentes empresas del ámbito estatal dedicadas al transporte de viajeros en las diferentes categorías: carretera, discrecional y urbano.

El director general de Moventis Regular, Juan Giménez, ha valorado positivamente el premio: “Este galardón reconoce la labor que día a día realizan todos los profesionales que trabajan en Moventis Sarfa, y su objetivo no es otro que ofrecer a todos nuestros usuarios de Gerona un servicio con los más elevados estándares de calidad y seguridad. Queremos agradecer a la revista Autobuses y Autocares por concedernos este premio. Es un privilegio recibir una distinción por parte de un referente en la información de nuestro sector.”

Moventis Sarfa ha querido dar las gracias a Autobuses y Autocares por el importante reconocimiento ya las entidades y usuarios que, día a día, acompañan a la compañía y le animan a seguir garantizando la mejor experiencia en la movilidad de las personas.

Moventia, enfocada a la igualdad de oportunidades

Moventia recorre un largo camino en garantizar la igualdad entre las personas de su plantilla. La multinacional de transporte también trabaja de forma continua para paliar cualquier acto de discriminación que pueda existir en sus divisiones.

Con tal de seguir el camino de la equidad laboral y la tolerancia cero a las discriminaciones, Moventia emplea una metodología proactiva para cubrir necesidades de mejora. Una de las mayores preocupaciones de la compañía es el bienestar laboral. Para la empresa es vital mantener un equipo satisfecho y motivado para así poder potenciar sus capacidades y aptitudes. También vela por generar un clima de trabajo agradable en el que el personal se sienta seguro y cómodo.

Asimismo, el compromiso de la empresa es ofrecer una diversidad e inclusión que erradique la discriminación, manifestada en sus procedimientos de selección de personal y promoción internas. Además, Moventia vela por la utilización de un lenguaje inclusivo en igualdad de género.

Con el objetivo de seguir siendo líder en igualdad, y un ejemplo para los demás operadores del sector del transporte público y privado, la compañía ha adaptado procesos modificables en el tiempo para paliar posibles cambios en el ejercicio de igualdad entre trabajadoras y trabajadores.

Actualmente, dado el compromiso y la positiva actuación en materia de igualdad, 15 de las empresas de la compañía de movilidad han sido certificadas por haber cumplido los requisitos para la obtención del sello SGI 20.10 del Sistema de Gestión de Igualdad de Oportunidades. Así lo ha confirmado la auditoría oficial de SGI Standards, empresa del Grupo SGP experta en materia de Igualdad de Oportunidades.

A pesar de haber obtenido estos buenos resultados, Moventia seguirá trabajando de forma incansable para mantener su compromiso social de igualdad entre mujeres y hombres y contra la discriminación.

 

Por otro lado, la responsabilidad social del grupo es de largo recorrido. La multinacional trabaja mediante el compromiso por los objetivos más alcanzables, dentro de la propia actividad de la compañía, incluidos en los Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS). Organización de las Naciones Unidas que establece acciones para promover, de forma global, la mejora de la perspectiva de cada persona para mejorar el mundo, a partir de medidas para paliar la pobreza existente, mejorar la protección del planeta, entre otras acciones.

Moventia participa en «Un juguete, Una ilusión»

Moventia vuelve a colaborar en la campaña «Un juguete, Una ilusión» difundiendo la campaña en los concesionarios de Movento y autobuses de la flota urbana de Moventis.

La campaña, impulsada por RTVE y la Fundación Crecer Jugando, pone cada año a la venta un bolígrafo solidario promocional que se comercializa en grandes y pequeñas superficies y en su tienda online (www.unjugueteunailusion.com). Con la recaudación obtenida, fabricará los juguetes para distribuirlos en proyectos infantiles de diferentes países, defendiendo el derecho de los más pequeños al juego, reconocido por Naciones Unidas. Esta se desarrollará hasta el 6 de enero y tiene como objetivo entregar en esta edición 300.000 juguetes a niños y niñas en situación de vulnerabilidad.

Además de mantener el trabajo que viene realizando en América Latina, África y Asia, en esta edición la campaña reforzará la colaboración con entidades que trabajan con proyectos de infancia en España, en línea con la labor iniciada en los dos últimos años y que ha permitido entregar juguetes en Madrid, Guipúzcoa, Málaga, Valencia, Castellón, entre otras ciudades.

A lo largo de estos 23 años, con el bolígrafo solidario se han fabricado y enviado más de 7,5 millones de juguetes a niños de entre 2 y 14 años. Todo ello de la mano de entidades sociales y ONG seleccionadas por su experiencia en programas infantiles, de cooperación para el desarrollo y en proyectos educativos o sanitarios.
‘Un Juguete, Una Ilusión’ es una campaña de toda la sociedad que se ha consolidado gracias al apoyo de más de 200 empresas e instituciones públicas y privadas comprometidas que han colaborado desde el año 2000.